اعتمد مجلس الوزراء الإماراتي جدول العطلات الرسمية في الإمارات 2024 وفقاً لأجندة العطلات الرسمية للعاملين في القطاعين الحكومي والخاص، بهدف دعم الاقتصاد الوطني وتحسين التواصل بين القطاعين . قم بزيارة موقع مقالي لمعرفة المزيد عن جدول الإمارات للعطلات 2024 والعطلات الرسمية، مع الإشارة إلى تاريخ ومدة كل عطلة. .
جدول المحتويات
العطلات الرسمية في دولة الإمارات
ونص قرار مجلس الوزراء الإماراتي الصادر عام 2023 على تحديد مواعيد ومواعيد محددة لإقامة المناسبات الوطنية والدينية في عام 2024. وفيما يلي العطلات الرسمية الثابتة خلال العام في دولة الإمارات العربية المتحدة[1]
- عطلة رأس السنة (يوم واحد).
- – عطلة عيد الفطر (4 أيام).
- اذهب ليوم وقوفك بعرفات (يوما واحدا).
- – عطلة عيد الأضحى (3 أيام).
- عطلة رأس السنة الهجرية (يوم واحد).
- -إجازة عيد المولد النبوي الشريف (يوم واحد).
- عطلة اليوم الوطني الإماراتي (يومين).
جدول العطلات الرسمية في الإمارات 2024
وتضمنت قائمة العطلات المعتمدة في تقويم العطلات الرسمية لدولة الإمارات العربية المتحدة لعام 2024م العطلات التالية
| العطلات الرسمية في دولة الإمارات | التاريخ | مدة الإجازة |
| عطلة رأس السنة | 1 يناير 2024م | يوم |
| عطلة عيد الفطر | من 29 رمضان إلى 3 شوال 1445 م | أربعة أيام |
| عرفات إجازة استراحة | 9 ذو الحجة 1445م | يوم |
| عطلة عيد الأضحى | من 10 إلى 12 ذي الحجة 1445م | 3 أيام |
| عطلة رأس السنة الهجرية | 1 محرم 1446 م | يوم |
| عطلة المولد النبوي | 12 ربيع الأول 1446 م | يوم |
| عيد وطني | 2 و 3 ديسمبر 2024م | يومين |
نظام الإجازة السنوية في الإمارات
صدر القانون الاتحادي رقم (33) لسنة 2024 في مجال تنظيم علاقات العمل في دولة الإمارات العربية المتحدة بشأن منح الإجازة الرسمية السنوية في القطاع الخاص. وتضمن هذا المرسوم ما يلي
- يحصل الموظف على إجازة سنوية بأجر كامل، لا تقل عن 30 يوما في السنة.
- يحصل الموظف على يومين إجازة كل شهر إذا زادت مدة خدمته عن ستة أشهر وأقل من سنة.
- يحصل الموظف على إجازة تعويضية عن الأجزاء الأخيرة من السنة إذا تم إنهاء عمل الموظف قبل حصوله على الإجازة السنوية.
- في الوضع بدوام جزئي، يحصل الموظف على إجازة سنوية وفقا لساعات العمل الفعلية المتفق عليها مع صاحب العمل والمنصوص عليها في عقد العمل.
شاهد أيضاً موعد عيد الفطر في الإمارات
أنواع الإجازات في قانون العمل الإماراتي
تم تصنيف الإجازة في قانون العمل الإماراتي بموجب المادة 34 من قانون الموظفين لإمارة أبوظبي وتشمل العديد من الأنواع والتي تختلف في تاريخ ومدة الإجازة على النحو التالي
- إجازة عادية (سنوية).
- شطب مريضا.
- إجازة بسبب حادث في العمل.
- أجازة.
- إجازة تفرغ علمي.
- إجازة أمومة للأمهات.
- إجازة الأبوة.
- إجازة الفجيعة.
- يذهب العديد منهم إلى الأرامل.
- رحيل الحج.
- إجازة مصاحبة.
- أجازة غير مدفوعة.
وبهذا نصل إلى نهاية هذا المقال عن قائمة العطلات الرسمية في الإمارات 2024، حيث تم عرض معلومات عن قائمة العطلات الرسمية الممنوحة للعاملين في القطاعين العام والخاص في الإمارات، مع بيان تاريخ ومدة كل منها هذه الأعياد.